L’attractivité et l’engagement des talents.

Les vacances ont été riches en actualité, dans cet édito, je vous propose de parler de l’attractivité et l’engagement des talents qui est un en enjeu de plus en plus fort pour l’entreprise. En effet, elle n’est plus la seule à être décisionnaire.  Le candidat choisit son entreprise ! Et là, la rémunération n’est pas le seul critère qu’il prend en compte. Ile se reconnait dans les valeurs portées par l’entreprise ? Il a de réelle possibilité d’évolution ? Il aura le sentiment d’être pris en considération ? … Lire la suite…